Сипаттамасы

Эйр Астана 4 курс студенттері мен HR мансабын бастағысы келетін түлектерге авиациямен танысуға мүмкіндік береді!

Біз ұсынысымыз:

• Тағылымдамадан өту үшін үш бағыттың бірін таңдаңыз: рекрутинг, адам ресурстары, кеңсені басқару.Тәжірибелі тәлімгерлермен динамикалық және оқу жұмыс ортасы.
• Білімді практикалық қолдануға арналған нақты міндеттер мен жобалар.
• Тағылымдама қорытындысы бойынша одан әрі жұмысқа орналасу перспективасы.
• Қала орталығындағы тасымалдау немесе кеңсе (таңдалған секторға байланысты)

МІНДЕТТЕР:

Рекрутинг:

• Резюмелерді бастапқы іріктеу және кандидаттармен алдын ала сұхбаттар жүргізу.
• Рекрутинг процесінің барысы туралы есептер дайындау және кандидаттармен байланыс орнату.
• Үлкен конкурс күндеріне қатысу және ұйымдастыру.

Персоналмен жұмыс

• Жаңа қызметкерлерді рәсімдеу процесін қолдау және олардың құжаттамасын жүргізу.
• Демалыс, ауру парақшалары және басқа кадрлық сұрауларды өңдеу.
• Қызметкерлер үшін корпоративтік іс-шаралар мен белсенділіктерді ұйымдастыруға көмек көрсету.

Офистік жұмыс:

• Қызметкерлердің дерекқорын және құжат айналымын жүргізу және жаңарту.
• Кадрлық мәселелер бойынша есептер мен аналитика дайындау.
• HR процестерінің тиімді орындалуын қамтамасыз ету үшін басқа бөлімдермен ынтымақтастық жасау.

ТАЛАПТАР:

• Адам ресурстары, психология немесе сәйкес пәндер бойынша жоғары немесе бакалавр дәрежесі.
• Оқу мен тағылымдаманы біріктіру мүмкіндігімен 3-4 жылдық бітірушілер (күндізгі, дүйсенбіден жұмаға дейін).Керемет коммуникативтік дағдылар мен командалық жұмысқа қабілеттілік.
• Офис бағдарламалары мен деректерді басқару жүйелерімен жұмыс істеу дағдылары.
• Проактивтілік, жауапкершілік және ұйымдастырушылық қабілет.
• Жаңа нәрсені үйренуге және авиация саласында дамуға деген ынта!

Егер сіз HR саласында дамығыңыз келсе және жаңа сынақтарға дайын болсаңыз, біз сізді біздің командада көруге қуаныштымыз!